烟台中行保税港区支行快速行动，“金点子”征集收获满满

 烟台中行保税港区支行落实“一个主体，两个转变”主题行动动真的，来实的。近期，该行启动会召开后，该行高度重视、迅速行动起来，为充分发挥全员的聪明才智，调动员工内控创新工作积极性，打造“干一行、爱一行、专一行”的员工队伍，起草了专门的《保税港区支行“金点子”奖励办法》。在全行范围内进行“金点子”征集活动，得到了全行员工的积极响应。截止到4月末，初步征集“金点子”6个，下一步，该行将按照奖励办法予以“评级分档”奖励。

《办法》征集的“金点子”，包括了员工对发展战略、客户服务、流程优化、业务操作、风险防范、节约能耗、日常管理等各个方面。针对各单位申报的切实可行的改进、完善、提升的主意、点子、方法，该行设立金点子评议小组，定期或不定期对申报的金点子进行评议、采纳和奖励，由内控运营委员会负责推广，保证运用到实际工作中去，切实提升内控工作的灵活性、时效性。