建行苏州园区支行扎实推进“不忘初心牢记使命”主题教育，坚持与支行实际紧密结合、与正在做的事紧密结合，突出“早”“细”“深”，坚持问题导向，用好五“镜”，使主题教育更鲜、更实、更活。

用好理论学习这架“潜望镜”

苏州园区建行积极主动推进主题教育，各项工作做在前面，以“不等不靠不要”的学习态度，注重及时跟进学习。依托16个党支部的“三会一课”学习阵地，列明专题集中学、树立榜样对照学、打造阵地激励学、针对问题思考学，持续拓展理论学习的深度和广度。以新思想滋养初心、引领使命，用好理论学习这架“潜望镜”，引导全体党员在学习中提高思想认识，提高运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力。

发挥张富清精神这方“三棱镜”

依托16个党支部组织全体党员观看报告会网络视频和通读《英雄张富清是咱建行人》，传承红色基因、增强党性修养，始终忠诚于党、忠诚于人民。认真开展向张富清同志学习活动，组织党员担当党员示范岗16个，成立了7个张富清金融服务队、10个张富清党员突击队，设27条张富清服务热线。发挥张富清精神这方“三棱镜”的折射作用，引导全行党员把握张富清同志先进事迹的精神实质，清白做人、干净做事，激励优秀品质和精神力量的产生，积极转化为内生动力。

用好调查研究这台“显微镜”

建行苏州园区支行领导至挂钩网点开展调查研究，围绕在基层调研中发现的问题和基层员工反映的问题，原汁原味地收集归纳。召集挂钩辅导的2017-2019届大学生座谈交流，收集意见建议和员工工作生活中遇到的困难，形成问题清单。园区建行领导班子深入基层、重心下移，察细节、明不足，奔着问题调研，用好调查研究这台“显微镜”，以小见大、以下看上，寻根溯源地查找自身和领导班子的问题，真正俯下身子把根源挖深。

用好检视反思这面“放大镜”

认真学习和对照党章党规及张富清同志精神找差距、深入基层网点开展调查研究、召开新员工座谈会、下发征求意见、设置意见箱等多渠道广泛听取意见及建议，对照专项整治任务和整改落实工作，认真查摆问题。园区建行班子成员从严要求，坚守人民立场，用好检视反思这面“放大镜”，瞄准问题检视原因，确保落细落小、系统全面，弘扬刀刃向内的自我革命精神，促进工作作风真正有转变，让员工和客户真正感受到新气象新变化。

用好整改落实这块“护心镜”

园区建行党委聚焦问题，立足整改，突出“改”字当头，即知即改，应改尽改，狠抓整改落实，实实在在地整改解决一些群众反映突出的问题。对于需中长期解决的问题，盯住整改和回头看。用好整改落实这块“护心镜”，确保见效长效，始终保持与人民群众的血脉相连，才能强身固本、保持党组织肌体健康，让我们党永远年轻，永远朝气蓬勃。

苏州园区建行不断创新方式方法，扎实推进主题教育，在提高质量和成果转换上下功夫，营造奋发向上、担当作为的奋斗氛围，凝聚干事创业新动力。